4月20日-4月21日，第一届安徽省大学生节能减排社会实践与科技竞赛决赛在中国科学技术大学成功举办，共有来自中国科学技术大学、合肥工业大学等32所高校的147件作品参加现场决赛。我校荣获一等奖4项，二等奖2项，同时荣获优秀组织奖，获奖数在同类本科院校中居于前列。第一届安徽省大学生节能减排社会实践与科技竞赛由中国科学技术大学、安徽省能源研究会主办，竞赛主题为节能减排、绿色能源，旨在增强全省高校学生节能减排意识、科技创新意识和团队协作意识，提高学生的创新设计能力、工程实践能力和社会实践调查能力，推动节能减排技术的研发和成果转化，共有60余个高校、1195项作品参赛。创新创业学院高度重视此次竞赛，积极组织学生参赛，开展学生作品辅导工作，共推荐36项作品晋级省赛。（通讯员：张丽惠 稿源单位审核：蔡华）

近日，中国高等教育学会公布了“中阿高校10+10合作计划”高校名单，我校成功入选该合作计划信息通信领域成员高校。该领域共有浙江大学、北京邮电大学、电子科技大学、山东大学、南京工程学院等58所高校入选，北京邮电大学为中方牵头高校。“中阿高校10+10合作计划”旨在落实习近平总书记在首届中国-阿拉伯国家峰会上提出的中阿务实合作“八大共同行动”中的“青年成才共同行动”。在教育部国际司指导下，中国高等教育学会与阿拉伯大学协会共建“中阿大学联盟”交流机制，建立10个中阿高校合作集群，合作计划覆盖信息通信、农业发展、卫生健康、绿色创新、能源转型、文明对话、青年成才、公共政策、航空航天及经贸投资等十大关键领域，推动集群内校际交流合作。近年来，我校落实开放式、信息化办学定位，加大海外引智力度，积极推进与“一带一路”沿线国家高校合作交流。此次入选“中阿高校10+10合作计划”成员高校，不仅展示我校在人工智能与大数据应用、应急技术与管理和卫星数据应用等领域的深厚积累，也为进一步推动我校对阿合作交流搭建良好平台。

4月17日，学校在行政楼二楼报告厅举行2023年新晋升职称教师聘任仪式，校党委副书记、校长郑朝贵，党委常委、副校长陈桂林，党委常委、纪委书记、监察专员项东出席会议，人事处、教务处、科研处、科技服务与成果转化中心等部门负责人、2023年新晋升职称人员及优秀教授代表参加会议。会议由党委常委、副校长陈桂林主持。郑朝贵向新晋升职称教师表示热烈祝贺。他指出，学校举办新晋升职称教师聘任仪式，旨在提升晋升职称教师的荣誉感和使命感，激发大家干事创业的热情，凝聚干事创业的力量。晋升职称既是个人的努力，更得益于组织的培养。希望各位教师充分领悟学校的培养和师生的关心支持，在新起点、新征程上以“重整行装再出发”的精神状态继续奋勇前行，练就过硬本领，履职担当作为，为加快实现学校“三步走”战略目标作出新的更大贡献。郑朝贵对新晋升职称教师提出三点期望。一是落实立德树人，善做教学能手。要深入学习贯彻习近平总书记关于教育的重要论述，弘扬践行教育家精神，牢记初心使命，将“职业”升华为“事业”，躬耕教坛，做教书育人的行家里手。坚持以生为本，践行OBE教育理念，加强课程思政建设，强化教育教学研究，努力提升教育教学水平和人才

4月18日，学校组织举办党委理论学习中心组2024年第4次学习会暨党纪学习教育专题读书班开班式。校领导郑朝贵、陈桂林、王春、曾献功、项东，各部门负责人和各二级党组织书记参加会议。会议由党委副书记、校长郑朝贵主持。会议学习了习近平总书记在二十届中央纪委三次全会和在湖南考察时重要讲话精神、3月29日中共中央政治局会议精神，学习了《中国共产党巡视工作条例》、中共中央办公厅《关于在全党开展党纪学习教育的通知》和省委有关会议精神。会上对学校开展党纪学习教育的实施方案进行了说明，校领导对党纪学习教育有关工作进行部署。会议指出，要深入学习贯彻习近平总书记系列重要讲话精神，特别是关于党纪学习教育的重要讲话和重要指示精神，进一步强化纪律意识、加强自我约束、提高免疫能力，始终做到忠诚干净担当。要深入学习贯彻巡视工作条例，严格按照巡视要求，全力配合做好省委巡视各项工作，切实增强接受巡视监督的政治自觉、思想自觉和行动自觉。要坚持高质量发展不动摇，坚持改革创新、求真务实，激发改革发展内生动力和办学活力。会议要求，要切实提高政治站位，深刻认识党纪学习教育是深入学习贯彻习近平总书记关于党的自我革命的重要思想、坚决做

4月18日下午，党委常委、副校长陈桂林主持召开2024年校友工作会议。校办公室、宣传部、学生处、安保处、财务处、后勤处和团委负责人、各二级学院党委书记和校友办全体人员参加会议。会上，校友工作办公室负责人汇报了2023年校友工作开展情况及存在的不足，明确2024年加快推进校友工作的主要举措，并介绍了学校教育发展基金会日常运行、捐赠办法、项目管理、制度建设等情况。地信学院、外国语学院和体育学院作为代表发言，交流分享了各自校友工作开展情况、目前存在的主要问题和下一步工作打算。陈桂林表示，学校校友工作有关责任部门和二级学院在2023年度校友工作中积极作为、成效明显，值得肯定。他对进一步做好校友工作提出四点要求：一要提高对校友工作的认识。校友工作是校园文化建设的重要组成部分，是拓展办学资源的重要途径，是提升学校影响力、美誉度的重要方式。二要健全校友工作的体制机制。校友工作相关责任部门、二级学院要对照工作任务进一步明确职责，增进研讨交流，加强协同推进。三要做好校友工作任务落实。制定校友工作重点任务清单，加大校友信息收集力度，探索校友信息化平台建设，加强兄弟院校调研学习，不断开创校友工作新局面。四是

为进一步落实省教育厅关于“实施县中托管帮扶工程”的部署要求，总结梳理前期托管帮扶工作推进情况，研究部署2024-2025年重点帮扶任务，4月19日上午，我校组织召开县中托管帮扶提升工作会议。副校长王春、教务处、人事处、发展规划处、学生处、校团委、教科院、音乐学院、马克思主义学院负责人参加会议。会议由王春主持。王春强调，各方要切实提高政治站位，统一思想认识，充分认识托管帮扶工作的重要意义，以更高标准、更实举措，推进托管帮扶工作方案的落实；要成立工作专班，明确工作任务与分工，做到有力推进，注重过程性材料的收集与整理；要及时会诊、解决帮扶工作中存在的困难和问题，确保托管帮扶工作落实落地。会上，教务处副处长周强解读了《安徽省教育厅关于组织实施高校县中托管帮扶项目的通知》文件精神，并对我校2024-2025年县中托管帮扶工作方案进行汇报。各牵头单位围绕帮扶工作方案的实施要点进行交流讨论，并在新高考教学规划、心理健康指导、学科领域深度合作、大中小思政课一体化共同体建设等方面开展帮扶合作达成了共识。(通讯员：周强 审核：蔡华）

4月18日，南通理工学院副校长徐海宁一行20人来校调研交流。副校长王春、人事处、发规处、教务处、科研处、学生处、信息学院、机电学院、土木学院、经管学院、教科院、美术学院等部门领导及教务处相关工作人员参加会议。会议由王春主持。王春对徐海宁一行的到访表示热烈欢迎，他介绍了滁州学院的基本情况和办学特色。教务处处长蔡华以滁州学院为例介绍了本科教育教学审核评估的整体流程，分享了学校的特色做法和工作经验；科研处副处长詹歌介绍了我校硕士研究生联合培养及学校申硕工作的整体情况；发规处副处长叶李灶介绍了我校地方应用型高水平大学建设的相关情况；信息学院副院长杨斌和教科院副院长刘雨分别从二级学院角度详细汇报了本科教育教学审核评估迎评各项准备工作的开展情况。徐海宁对学校的热情接待表示感谢，指出我校在提高应用型人才培养质量和本科教育教学审核评估工作等方面取得突出成绩，表明此次来访主要是调研滁州学院如何规划、实施、推进审核评估工作，以及在地方一流应用型高校的建设和硕士点申报等方面的具体做法，希望我校能够传经送宝，把好的经验和做法带回去。交流会上双方就审核评估校院两级迎评准备工作细节进行了深度交流，并表示将以此次调

4月18日下午，池州学院党委书记王峰，党委委员、副校长阳光宁一行来校调交流。校党委书记毕明福，办公室、人事处、学生处、教务处、科研处负责人参加会议。毕明福对王峰一行来访表示热烈欢迎，并从学校办学历程、区位优势、办学特色、人才培养、科学研究、社会服务、交流合作、大学文化建设、发展成就等方面全面介绍了学校发展现状。他表示，两校交流密切，情谊深厚，希望能够进一步深化合作，互相参照借鉴，携手并进，共同推进两校事业高质量发展。王峰介绍了此次调研目的和池州学院的发展情况，并对我校的热情接待表示感谢。他表示，希望以此次调研为契机，双方进一步加强交流互鉴，共同推动双方实现内涵式发展，携手为教育强省做出更大贡献。会上，双方围绕高层次人才引育、学科专业建设和服务地方经济社会发展、学生管理与就业工作、人才培养等方面的经验和做法等进行了深入交流与探讨。会前，王峰一行还实地考察了实景地理环境安徽省重点实验室、智能感知与健康养老工程研究中心。（稿源单位审核：朱咸影 责任编辑：张晶晶）

4月17日上午，我校召开科研工作例会暨相关工作推进会。党委副书记、校长郑朝贵，党委常委、副校长陈桂林，党委常委、宣传部部长、人事处处长孔令十出席，科研处、学生处、合作交流处、科技服务与成果转化中心负责人，各二级学院院长、科研副院长、科研秘书，省级平台负责人，科研处相关工作人员参加会议。会议由陈桂林主持。 科研处汇报了2024年度高校科研计划项目、国家社科基金年度项目申报工作安排并向各单位征求相关办法的制修订的意见。各部门分别汇报了2024年度相关工作的完成情况。会议指出，科技、教育、人才是实现学校高质量发展的基础性、战略性支撑，切实处理好科技、教育、人才三者自身发展与协同发展的关系，发挥“1+1+13”的协同效应。会议要求，为贯彻落实学校第四次党代会精神，实现“申硕更大”目标，全校应深入实施“七大战略”，强化有组织科研，增强科学研究能力，推动科技成果转化；坚持立德树人的根本任务，关爱学生，助力毕业生就业、升学；优化实施“博士化”工程，加大省级以上人才、优秀青年博士等高层次人才的引育力度，拓展柔性引才。 会议强调，各单位要统一思想、提高站位、协同联动、统筹推进，切实增强责任感和使命感

为了解滁州市金融行业发展现状及相关企业用人需求，拓宽毕业生留滁实习与就业渠道，4月9日下午，数学与金融学院开展了2024年度访企拓岗促就业首次滁州行活动。滁州学院党委常委、纪委书记项东、金融学院党委书记奚昕、主持工作副院长夏岩磊、副院长张海永、毕业班辅导及毕业生代表参加了本次走访。项东书记一行分别走访了中国人保寿险滁州分公司和兴业消费金融滁州营业部，与企业负责人进行面对面交流，看望了在兴业消费金融公司滁州事业部工作的校友和实习同学。项东书记详细了解了两企业的业务范围、发展规模、用人需求以及招聘流程等情况，就学校与学院的发展前景、学科专业布局、人才培养模式等方面与两家企业负责人进行了深入交流。在兴业消费金融公司滁州事业部，项东书记向在座的滁州学院校友及实习学生表示了诚挚慰问，详细询问了他们的工作与生活近况，并提出了殷切期望。在走访过程中，奚昕表达了访企拓岗及拜访校友的来意，介绍了学院与滁州市金融行业围绕毕业生实习与就业等方面已开展的相关工作，希望与两家企业在人才培养、产学研合作、基层党建结对等方面有更务实、更全面的互动。夏岩磊向走访企业详细介绍了数学与金融学院的教师队伍、学科与专业建设、

4月17日上午，滁州市2024年春季退役军人适应性培训班在我校开班，校党委常委、副校长曾献功，滁州市退役军人事务局党组成员、副局长陆海曙，琅琊区和南谯区退役军人事务局有关负责同志，学校有关部门、二级学院及全市39名退役士兵参加了开班仪式。仪式由继续教育学院副院长陈薇主持。 曾献功致欢迎辞，对滁州市、琅琊区和南谯区退役军人事务局给予学校的信任表示感谢，介绍了我校校情及“两站两服务”的基本情况，对退役士兵们报效祖国的拳拳赤子情和灼灼报国行表示赞赏和肯定，为他们在部队服役期间刻苦训练、保家卫国、实现人生价值感到骄傲和自豪，并勉励退役士兵退役不褪色、退伍不退志，尽快完成角色转换，努力提升素质能力，严格遵守培训纪律，认真学习知识，努力增长才干，圆满完成各项培训任务。陆海曙对培训班顺利开班表示祝贺，介绍了全国全省退役军人的有关政策法规和滁州市退役军人事务工作情况，并寄语退役士兵：要从思想上高度重视本次培训，珍惜学习培训的机会，传承红色基因，争做最美退役军人；要实事求是面对现实，加强自身能力素质建设，提高就业创业本领；要时刻严格要求自己，永葆军人本色，在今后的工作和生活中更好地实现自身价值，争取再立

3月4日，教育部学校规划建设发展中心公布《应用型高校主题成果展参与高校名单》，我校位列其中。全国共有270所高校参与主题成果展，其中安徽省仅有4所应用型同类本科高校参与。 2023年12月15日，由教育部学校规划建设发展中心、中国职业技术教育学会、应用技术大学（学院）联盟主办的第十届产教融合发展战略国际论坛在河南省驻马店市黄淮学院举行。论坛同时推出“转型的十年”主题成果展，全面展示地方应用型高校在推动高等教育改革创新、服务区域产业升级发展和促进高质量就业等方面取得的突出成就。我校教育教学成果《“思-产-科-创-教”多元互融的人才培养模式创新与实践》在“应用型高校建设主题成果展”展出。我校推行的“思-产-科-创-教”多元互融的人才培养模式，一是坚持将劳动教育融入人才培养全过程，构建并持续优化了“全领域、全人员、全需求、全空间、全过程”的劳动育人模式；二是以国家一流专业和学校特色专业为引领，将行业部门与学校教育深度融合，构建并实施了“一主体、二驱动、三原则、四互融、五保障”现代产业学院人才培养模式；三是强化平台建设，实施“四度”并举。该创新与实践成果以其鲜明的办学特色、显著的人才培养成效成

Normal07.8 磅02falsefalsefalseEN-USZH-CNX-NONE4月10日，我校召开教师工作量意见征求会。校领导毕明福、郑朝贵、张敏、王春、曾献功、项东出席会议，有关职能部门及各二级学院负责人参加会议。会议由党委副书记张敏主持。毕明福充分肯定前期取得的成绩，他指出，今年是贯彻落实学校第四次党代会精神、推进“双对高”行动的开局之年。实施修订教师工作量考核评价办法是落实教育评价改革要求的重要举措，是实施“人才强校”战略、提升教师队伍整体水平的关键步骤。要围绕“为什么修订”、“如何修订”、“如何引导”三个方面进行广泛调研和充分论证；站位要高、引导要有力、论证要充分、实施要坚决，引导教师提升综合素质能力，全面加强内涵建设，服务学校“七大战略”、“五大工程”。郑朝贵强调，今年是实施学校“十四五”事业发展规划的关键之年，学校将教学、教研、科研、公共服务均纳入教师工作量考核评价范围，旨在从师德、学识、业绩、能力、贡献等多个维度综合评价教师工作成果，以构建科学评价体系为着力点，加快高素质教师队伍建设。要锚定“申硕更大”目标，统筹考虑分类评价改革，发挥综合评价的导向功能，“底线

4月16日，马鞍山学院常务副校长秦锋一行6人来校调研交流，副校长王春、教务处、科研处、金融学院、信息学院等部门领导及相关工作人员参加会议。会议由王春主持。王春代表学校对马鞍山学院一行的来访表示热烈欢迎，并介绍了学校改革发展历程和学科建设基本情况，他指出，滁州学院专业结构经过不断升级改造，形成了许多颇具特色的专业群和科研团队，近年来学科竞争力、服务国家重大战略和经济社会发展能力显著增强。他表示，滁州学院与马鞍山学院联系紧密，在学科建设、人才培养等方面有着很好的契合点。秦锋介绍了马鞍山学院的基本情况和本次调研目的。他表示，希望以此次调研为契机，学习借鉴滁州学院作为地方应用型高校在现代产业学院建设、产教融合及产学研用一体化建设、校企共建实习实训基地、开放实验室管理等方面的先进理念和创新举措，以进一步加快马鞍山学院发展。科研处处长诸立新介绍了我校产学研用一体化的建设情况，分享了科技副总工作经验，并就我校横向、纵向项目申报情况及到账经费进行了介绍。教务处副处长周强介绍了我校现代产业学院及校企共建实习实训基地的基本情况和经验做法。金融学院副院长夏岩磊及信息学院空间信息与数字技术专业负责人王玉亮分别